ADRESSE: Avenue de l’Hippodrome 50 B-1050 Bruxelles
Mémoires du Congo est une association qui a pour but de collecter, préserver et exploiter des documents et témoignages relatifs à la présence belge au Congo et au Ruanda-Urundi, par l’interview de témoins de l’époque coloniale.
Elle désire également promouvoir l’étude et l’analyse de la politique coloniale belge, publier et diffuser toute documentation à ce sujet en collaboration avec le musée africain de Tervuren.
Elle organise la projection des témoignages recueillis et publie une revue trimestrielle.
Elle a déjà publié plusieurs documentaires audiovisuels relatifs à la période coloniale notamment l’administration territoriale, l’agronomie, l’enseignement, l’art pictural et bien d’autres.
A ce jour, plus de 300 témoignages de Belges, Congolais et autres nationalités ont été recueillis.
Président: Roger Gilson
Vice-Président : Guido Bosteels
Administrateur-délégué: Paul Vannès
Administrateur-trésorier: Guy Dierckens
Administrateur-secrétaire: Nadine Evrard
L’association Renaissance Africaine a été officiellement fondée le 7 Janvier 2017 à Bruxelles. Elle a pour but de booster les talents issus de la diaspora africaine par la formation, le coaching et l’accompagnement à la gestion de projets. Nous rassemblons des individus aux compétences multiples, partageant notre vision et désireux de travailler ensemble pour la valorisation des personnes et projets issues des communautés subsahariennes. Nous faisons également la promotion de modèles de réussite de notre réseau.
Autodétermination, Leadership, Excellence: Nous insufflons ses valeurs au cœur de chacun de nos projets originaux. Nous nous inspirons avant tout des figures emblématiques du panafricanisme qui nous guide grâce à l’héritage qu’ils nous ont légués, nous, la jeunesse africaine. A travers nos acitvités, nous voulons également donner l’occasion de nous reconnecter à nos sources et aux différents aspects de notre Histoire commune, afin de nous réapproprier certaines des richesses de notre Héritage aussi longtemps délaissées.
L’égalité des chances
Le respect de l’intégrité et de la dignité humaines
La reconnaissance de l’intérêt commun de la diversité
La promotion du Vivre ensemble
La lutte contre les discriminations et les exclusions
Le renforcement des liens sociaux et culturels
L’insertion économique, professionnelle et sociale des personnes en situation de précarité
La validation des compétences et des apprentissages non formels et informels
La reconnaissance juste, équitable et digne des diplômes et des expériences professionnelles acquis hors de l’Union Européenne
La valorisation des savoir-faire, des compétences et des talents des femmes immigrées
Le renforcement des liens intergénérationnels
Le dialogue interconvictionnel
Soutenir les jeunes dans la construction de leur avenir
Un développement durable respectueux des ressources humaines, des ressources naturelles et de l’environnement
Ce projet s’adresse en priorité aux femmes immigrées ou d’origine étrangère, néanmoins il n’exclut pas les hommes ou toute personne désireuse de s’inscrire dans ce processus de valorisation des savoir-faire, compétences et talents et confrontée à des difficultés dans la recherche d’emploi.
Autres activités : informatique, citoyenneté, gestion, marketing, néerlandais, activités de découverte et connaissance de Bruxelles, développement durable, mobilité, stages en entreprise…
Aussi conseils et infos auprès de notre permanence de coaching, médiation, information, orientation, y compris en recherche d’emploi ou en création d’entreprise.
Adresse: 62, rue Jean de la Hoese | B-1080 Bruxelles
Créée en mai 2010 par des jeunes issus de la diaspora africaine, l’asbl Bana Mboka se veut être un outil associatif de partage du savoir et la connaissance mutuelle entre peuples afro-africains. Mieux nous connaître dans nos différences nous permettra de nous apprécier et de nous respecter, sans préjugés, pour ce que nous sommes les uns pour les autres.
Bana Mboka s’est donné pour mission de donner la parole à ceux dont l’opinion n’est pas toujours sollicitée et dont les qualités et compétences, bien que reconnues, ne soient pas, ou peu mises en évidence. Parler de ces hommes et femmes noirs qui avancent et font avancer leur communauté. Parler des modèles de réussite et d’excellence issus de l’Afrique noire et de ses diasporas. Être dans la continuité de la démocratisation de l’accès aux informations en nous insérant dans une vision panafricaine, selon l’idée de départ des pères des indépendances africaines, de ce savoir que nous souhaiterions partager, de cette connaissance que nous souhaiterions rendre accessible à tous.
En 2008, en Belgique, la volonté de se retrouver pour échanger et faire bouger les choses conduit à la création d’une association de fait entre plusieurs personnes. L’objectif premier était essentiellement de partager les souvenirs du pays et les difficultés socioprofessionelles rencontrées en Europe.
Rapidement, une entraide entre les membres s’est mis en place et l’envie d’avancer ensemble a vu le jour. Dans le même temps, l’envie d’officialiser le mouvement naissant s’est fait sentir.
En décembre 2013, l’association Union est constituée en A.S.B.L. et accueille, à ce jour, une cinquantaine de membres.
Change asbl est une associations de jeunes afro-descendants très dynamiques
« Nous estimons qu‘il est de notre devoir d’élever le niveau de l’africain », disent-ils. Cette association se veut être un mouvement d’afropéens en quête de valorisation et de promotion de la culture africaine. La particularité de cette association est de servir, d’accompagner toutes les autres associations africaines dans leurs activités culturelles, sportives, sociales… Change asbl se dit préoccupée par la place de l’homme noir en Belgique et veulent bousculer les stéréotypes existants.
Adresse: 37 rue de la poste 1210 Saint-Josse, Bruxelles – Belgique.
TEP est une association qui fonde son développement sur son expertise multiculturelle. Cette équipe pluridisciplinaire dispose de compétences en animation et formation, négociation interculturelle, gestion de projets locaux et internationaux, gestion administrative et financière, traduction, assistance sociale, création artistique, …
Avec un état d’esprit valorisant l’épanouissement socioculturel et la valorisation professionnelle comme vecteurs d’émancipation individuelle et de développement commun.
Les myens:
- Nous disposons de deux locaux,matériel pédagogique complet.
- Nous mobilisons des moyens financiers de différentes manières:
- Appel à projets
- Dons
- Evénements annuels de soutiens
Les missions:
- Favoriser l’intégrations,l’épanouissement social,intellectuel culturel et professionnel des migrants,en cohésion avec leur identité et leur environnement de vie.
- Faciliter la cohabitation et favoriser la solidarité entre les communautés ou au sein de celles-ci, susciter et soutenir les échanges interculturels.
- Etre le catalyseur d’initiatives de technique dans leur projets de développement local ou de coopération internationale.
- Créer des synergies NORD_SUD,accompagner des initiatives de développement et favoriser la solidarité internationale.
- Initier,développer ou consolider ses projets en appui avec notre réseau partenarial.
Entre 1990 et 2010, plus de 100 chaînes de télévisions ont été crées en République Démocratique du Congo. Dans un environnement médiatique congolais en perpétuelle mutation, une part croissante de problématiques devient insoluble avec une approche « classique ». Les entreprises ont plus que jamais besoin de consolider le présent et préparer l’avenir en agissant sur plusieurs leviers de croissance. Fort de ses dix années d’expérience, Comocongo s’impose comme un partenaire proposant des solutions créatives pour l’approche de l’environnement audiovisuel congolais. Sa connaissance de l’évolution d’un paysage média, son expérience des arcanes et du dédale des procédures administratives, lui permettent d’apporter à ces partenaires des solutions qu’elles méconnaissent le plus souvent et d’obtenir des résultats rapides et sûrs. Comocongo est un atout majeur de ses partenaires, quels que soient sa taille et son secteur d’activité dans l’environnement audiovisuel.
Adresse:Avenue Martin Pecheur,11b13-1170 Bruxelles.
Le Collectif des Femmes Africaines du Hainaut (CFAH) est constitué d’un groupement de femmes issues de l’immigration subsaharienne dont l’objectif principal est de favoriser et valoriser leur intégration dans la société Belge et Européene
Adresse: 35 Rue Isaac, 6000 Charleroi
Africa Rise est un organisme belge qui a pour vocation de faciliter les contacts entre les entrepreneurs européens et leurs homologues africains et de participer à l’émergence économique et sociale du continent africain.
Pour ce faire, Africa Rise :
- organise le forum économique « AFRICA-BELGIUM BUSINESS WEEK – ABBW » qui a lieu chaque année en Belgique au cours du mois d’avril
- organise le forum économique « KINSHASA INTERNATIONAL FORUM – KINFOR » qui a lieu chaque année à Kinshasa (RD C ongo) au cours du mois de janvier
- assure la promotion de programmes sociaux tels que :
- JOB RISE : aider des demandeurs d’emploi à obtenir des emplois dans le secteur du Commerce extérieur dans des entreprises partenaires d’Africa Rise
- ENVIRONMENT RISE : promouvoir des projets environnementaux originaux en Afrique
- EDUCATION RISE : promouvoir des projets d’éducation en Afrique
Baleng Benelux compte ainsi jouer un rôle de facilitateur entre la commune rurale de lafe-Baleng, le village Baleng, les établissements scolaires, les hôpitaux et dispensaires de Baleng, les donateurs, le gouvernement, les administrations communales, les établissements financiers, les organismes non-gouvernementaux, les hôpitaux du Benelux pour des partenariats et jumelages de tout genre.
Adresse:Chaussée de Mons,5-1070 Bruxelles.
FMDO est toujours à la recherche de bénévoles ou stagiaires afin d’améliorer le fonctionnement global. Pour les deux bénévolat et des stages au fonds FMDO suivants:
Une compréhension de la diversité et que vous voulez vous lancer dans un effet très différent
L’esprit d’entreprise, d’équipe et d’entraînement
Nous recherchons toujours des scolopendres créatives.
Adresse:Bondgenotenstraat,52-1190 Bruxelles.
Le Bureau Alternatif de Management pour Artistes Africains est l’initiative de l’organisation Forum des Artistes Africains (FORA). Le Bureau s’efforce de guider et d’encadrer les artistes et de mettre leurs talents à la disposition des institutions et organisateurs des événements. Il met un accent particulier sur les artistes qui veulent évoluer vers le secteur professionnel.
FORA s’assure que les artistes acquièrent suffisamment de connaissances et d’expériences leur permettant de bien opérer dans les milieux culturels et artistiques européens. Par ailleurs, FORA joue le rôle d’intermédiaire entre les artistes et leurs clients et s’occupe du marketing et de la commercialisation des talents et des produits des musiciens, danseurs, peintres, conteurs, acteurs, poètes africains. L’aspect important, c’est la participation optimale des artistes africains à la vie socioculturelle européenne.
Adresse:Victor Rauterstraat,143-1070 Bruxelles.
Gun gunna est une association belge très active au congo RDC dans la région du Kivu. elle s’implique dans la réinsertion et la protection d’enfants en difficulté. Elle a créée un orphelinat pour leur venir en aide. Le siège social de cette association est situé au 9 place Marguerite d’Autriche à 1083 Bruxelles.
L’événement de Miss Africa Belgium est la structure fille de l’asbl Safari des anges qui a pour objectif de mettre en valeur la jeune femme porteuse de la culture africaine dans toute sa diversité. Aider les enfants en situation défavorisées en Belgique et en Afrique dans leur encadrement social et culturel.
La gagnante de Miss Africa Belgium est la porte-parole belge de cette la africaine, et sa mission est de transmettre un message de paix, de solidarité entre les peuples, message que l’association Safari Des Anges cherche à transmettre depuis plusieurs années déjà.
Nous voulons faire « d’une pierre deux coups », c’est-à-dire contribuer à favoriser les meilleurs rapports Nord-Sud, sans perdre de vue l’intégration de la femme africaine en Europe. Nous sommes convaincues que ce type d’actions contribuera à assurer une plus grande harmonie entre les communautés et œuvrera pour la promotion de la jeunesse.
ASBL qui assure l’intégration social de la femme africaine
UFA favorise la bonne image des femmes africaines, UFA se situe à Rue du Méridien 10 Bruxelles
Asbl pour la jeunesse.
« LABEL » effort, engagement, persévérance. « HOPE » espoir, revalorisation , autonomisation dans le respect de soi et de l’autre Label Hope est une association bruxelloise, qui se veut à la fois sociale, culturelle et humaniste. Par « Label » nous entendons effort, engagement, sacrifice, persévérance. Par « Hope », nous entendons espoir, espérance, revalorisation, autonomisation dans le respect de soi et dans le respect de l’autre. LABEL HOPE ASBL vous présente l’ambition de jeunes talents au travers d’un événement conçu par les jeunes et pour les jeunes MISTER BLACK BELGIUM. L’espoir fait vivre et plus encore , il permet aux jeunes de croire en un rêve. LABEL HOPE ASBL a décidé de suivre aux cotés de l’initiateur de MISTER BLACK BELGIUM, Stéphane Thalès, un événement commun aux ambitions plurielles, qui se tiendra ce 15 Avril à Bruxelles. Il est important que chaque personne apporte sa pierre à ce grand édifice pour que cette initiative rayonne à jamais et que ces jeunes sachent réaliser leur rêve.
Le centre culturel haitien est situé à l’Avenue brugmann 619/4. Le centre a pour objectif de valoriser et vulgariser la culture haitiennen en Belgique. Carnaval, soirées culturelles, apprentissage du créole, sont autant d’activités organisées par cette association.
Créée en 1994 à Molenbeek-Saint-Jean par des amis belges et rwandais, l’ASBL INYANGE a pour but de favoriser les échanges culturels et l’éducation au sens large du terme. Nous cherchons à permettre aux Rwandais immigrés en Belgique de vivre pleinement leur double identité culturelle. Nous cherchons également à informer les Belges d’origine non-rwandaise sur la culture et les réalités sociales de notre pays d’origine. Nous organisons pour cela des espaces d’échange culturel dans toute la Belgique.
Nous soutenons également des actions humanitaires et de solidarité internationale en collaborant avec des organismes humanitaires.
L’ASBL INYANGE fonctionne grâce aux efforts de ses membres et amis, tous bénévoles. Elle est reconnue par les communautés française et flamande de Belgique.
Adresse:Rue Delaunoy,60b5-1080 Bruxelles.
African Diaspora Network-Europe – ADNE est une organisation faîtière des organisations de la diaspora africaine en Europe dont l’objectif premier est d’aider les organisations membres à parler d’une seule voix auprès des décideurs politiques et ce, sur les questions d’intérêt communs pour l’Europe et l’Afrique. ADNE se veut un interlocuteur légitime de l’Union européenne, l’Union africaine, des ambassades africaines, des agences gouvernementales et des organisations internationales.
ADNE s’efforce à promouvoir l’intégration des membres de la diaspora africaine dans leurs pays d’accueil et leur offrir une plateforme de dialogue constructif et de partage de connaissances de façon à les autonomiser et à soutenir leurs efforts pour le développement durable de l’Afrique. En tant que tel, ADNE encourage une plus grande implication des Africains dans la construction de l’avenir de l’Afrique et de l’Europe.
ADNE a pour vocation de promouvoir le dialogue, le leadership et l’action sur les questions d’intégration et d’interculturalité, d’opportunités entrepreneuriales et d’investissement, d’emploi, de migration, de défis environnementaux et d’’autres questions socio-politiques et économiques pertinentes. Il continuera d’être un canal pour l’amélioration de l’accès des Africains à des catalyseurs politiques, économiques, socio-culturels et technologiques du développement.
Au sein de l’ADNE, nous sommes convaincus que, l’Afrique a un brillant avenir. Cet avenir prospère sera propulsé par un partenariat mutuellement bénéfique avec le monde, l’intégration régionale stratégique (qui est un élément vital pour le commerce, les investissements et la croissance économique durable), la paix et la sécurité, la démocratie, des institutions fortes, impartiales et inclusives qui mettent en œuvre des réformes structurelles ambitieuses pour favoriser un accès plus large aux services publics et qui assurent une répartition juste et équitable d’innombrables ressources de l’Afrique.
L’ADNE est basé à Bruxelles ; siège de la plupart des institutions de l’Union européenne et où sont présents plusieurs autres organisations internationales et représentations diplomatiques. Bruxelles est indubitablement la capitale de l’Europe et la Belgique abrite un grand nombre des membres de la diaspora africaine. A ce titre, la Belgique est un pays stratégique pour l’ADNE et les autorités belges sont des interlocuteurs privilégiés pour notre organisation.
Adresse: 338 Avenue d’Auderghem 1040 Brussels